re-integratie kiezen logo

Re-integratiebedrijven in de regio Haarlem

Vind een re-integratiebureau in Haarlem voor begeleiding van uw re-integratietraject. U kunt re-integratiebureaus vergelijken op basis van heldere bedrijfspresentaties, specialiteiten, keurmerken, beoordelingen en LinkedIn-profielen.


Logo bedrijf
Tweede Spoor Re-integratie  Hoger Opgeleiden  Managers  Outplacement 
Adres Leidsevaart 594
Postcode 2014 HT Haarlem
Telefoon 070-2011555
Website https://www.careersolution.nl/
E-mail info@careersolution.nl
Beoordeling/ Keurmerk NOLOC, NOBCO, CMI
Contact opnemen

CareerSolution

CareerSolution
loopbaanbegeleiding voor hoger opgeleiden

Hoger opgeleiden die op zoek zijn naar een outplacement of re-integratiebureau zijn bij CareerSolution aan het goede adres! U kunt rekenen op hoogwaardige dienstverlening die passend is voor hoger opgeleiden. Individuele begeleiding door een vaste coach, de modernste tools ter ondersteuning en een netwerk dat thuis is op de arbeidsmarkt voor hoger opgeleiden.  

CareerSolution is een middelgroot bureau met 6 vestigingen. Door de ruime ervaring in het succesvol begeleiden van ervaren hoog opgeleide kandidaten is CareerSolution een van de meest toonaangevende loopbaanadviesbureaus van Nederland. Voor hoger opgeleiden de ideale partner bij het realiseren van een passend loopbaanvervolg. 
 
Opdrachtgevers zijn zowel organisaties als individuele kandidaten. Wij verzorgen zowel outplacement als re-integratie (2e spoor) trajecten.

De arbeidsmarkt voor hoger opgeleiden kenmerkt zich onder andere door een grotere diversiteit aan functies, hogere eisen aan het profiel van een sollicitant en een hogere mate van complexiteit inzake de match tussen sollicitant en organisatie. Doordat bij CareerSolution deze zaken integraal deel uitmaken van de loopbaanbegeleiding is zij bij uitstek het bureau waar hoger opgeleiden op een succesvol loopbaantraject kunnen rekenen.
 
Contact met CareerSolution

Onze loopbaantrajecten zijn altijd maatwerk waarbij zowel met opdrachtgever als met kandidaat heldere afspraken worden gemaakt over het in te zetten traject. Uiteraard zijn wij graag bereid om in een vrijblijvend gesprek de wensen met betrekking tot het gewenste traject te bespreken.

Voor een afspraak op een van onze vestigingen, belt u naar ons centrale telefoonnummer 070- 2011555 of stuurt u een e-mail naar info@careersolution.nl
 

Logo bedrijf
Tweede Spoor  Re-integratie  Outplacement  Beroepskeuze  Loopbaanbegeleiding  50-plus 
Adres Wilhelminastraat 53
Postcode 2011 VL Haarlem
Telefoon 088-0333008
Website https://www.outplacementverzekering.nl
E-mail info@werkcontact.nl
Beoordeling/ Keurmerk Lid van OVAL
Contact opnemen

Werkcontact

Werkgevers en werknemers bij elkaar brengen, dat is wat wij doen.

Werkcontact Re-integratie & Outplacement heeft vestigingen in Zuid-Holland, Noord-Holland, Noord- Brabant en Zeeland. In Haarlem zijn wij gevestigd aan de Wilhelministraat 53.
 
Een hoge klant- en cliënttevredenheid is kenmerkend voor onze dienstverlening en van onze cliënten stroomt ruim 87% uit naar de gewenste baan.

Wij zijn gespecialiseerd in:
• Beroepskeuze en beroepskeuzetesten
• Om- en bijscholing
• Outplacement en re-integratie voor 40 en 50-plussers
• Verborgen vacatures (interne en/of nog niet gepubliceerde vacatures)

Oriënterend kennismakingsgesprek
Omdat wij het belangrijk vinden dat het klikt tussen de cliënt en de outplacement- of re-integratiecoach van Werkcontact, kunt u ter oriëntatie een afspraak maken voor een vrijblijvend en kosteloos kennismakingsgesprek. Op basis van dit gesprek kunt u beslissen of Werkcontact het bureau is dat u het beste kan begeleiden bij uw outplacement- of re-integratietraject. Werkcontact is een UWV-erkend re-integratie- en outplacementbureau en OVAL lid. 



 

Logo bedrijf
Re-integratie Tweede Spoor  Re-integratie Eerste Spoor  Wet Poortwachter  Re-integratie bij Psychische Klachten  Autisme  Re-integratie UWV  Werkfit Maken  Naar Werk  Burnout 
Telefoon 020-5908585
Website https://www.roads.nl
E-mail info@roads.nl
Beoordeling/ Keurmerk Roads is HKZ gecertificeerd en in het bezit van Blik op Werk keurmerk
Contact opnemen

Roads

Roads re-integratie

Roads is dé re-integratie specialist in het begeleiden van werknemers die vanwege psychische klachten in een verzuimtraject zijn gekomen in Amsterdam, Diemen, Amersfoort, Amstelveen, Haarlem en omgeving. Roads re-integratie biedt complete oplossingen op het gebied van verzuim, re-integratie en het voorkomen van uitval. Al ruim 10 jaar helpen wij op die manier werkgevers en werknemers en daar zijn wij trots op! 

  1. Opdrachtgevers geven ons gemiddeld een 9 als beoordeling
  2. Werknemers geven ons een klanttevredenheidsscore van een 8,6  
  3. 85% van alle trajecten voldoet aan alle resultaatafspraken die we met opdrachtgever gemaakt hebben 
  4. Heldere en complete rapportages en evaluaties die u kunt gebruiken voor uw re-integratiedossier (“poortwachter-proof”).  

Onze diensten 

Re-integratie 1e en 2e spoor


Individuele begeleiding bij het re-integreren van werknemers binnen het huidige bedrijf of elders (volgens de Wet Poortwachter). Roads is een ervaren re-integratiepartner en een specialist in de uitvoering van 1e en 2e spoor re-integratie trajecten. lees meer in deze folder

Re-integratie algemeen
Werkzoekenden met een afstand tot de arbeidsmarkt ondersteunen bij het vinden van regulier betaald werk of het starten van een eigen bedrijf.

IPS (Individuele Plaatsing en Steun)
Individuele begeleiding en snelle plaatsing in betaald werk voor mensen die om psychische reden in behandeling zijn binnen de GGZ en een betaalde baan zoeken, of ondersteuning van werknemer en werkgever bij het behouden van de bestaande baan na uitval door middel van ondersteuning bij de re-integratie. Onze IPS-trajectcoaches werken samen met een team van specialisten dat op de achtergrond haar bijdrage levert. Alles is gericht op de succesvolle loopbaan van de werknemer bij een werkgever. Voor meer informatie klikt u hier 

Outplacement
Begeleiding bij het vinden van een functie bij een andere werkgever. Wij hebben ervaring met begeleiding, bemiddeling en plaatsing van werknemers bij een nieuwe werkgever en we kennen de arbeidsmarkt. Herplaatsen is maatwerk en wij doen dit met grote zorgvuldigheid.
 
UWV trajecten
Modulair
Uit de praktijk is gebleken dat niet iedereen klaar is om direct in te stromen in een Werkfit of Naar Werk traject, maar dat er voor sommigen nog een stap vooraf nodig is. Voor deze groep kandidaten is er een aantal modulaire re-integratiediensten in het leven geroepen die Roads uitvoert. De Modulaire Re-integratiediensten van het UWV zijn uitsluitend bedoeld voor mensen met een Wajong, WIA, WW of Ziektewet- uitkering van het UWV ontvangen.


Werkfit
Begeleiding bij de eerste stap zetten in de richting van betaald werk. In dit traject onderzoekt de werkzoekende wat nodig is om weer aan het werk te gaan. Met een persoonlijke trajectcoach wordt er een re-integratieplan gemaakt waarin de doelen worden bepaald om de vervolgstap te kunnen maken richting betaald werk. Tevens worden er afspraken gemaakt over hoe de werkzoekende hierin begeleid wil worden. Voor de beroepsoriëntatie kan er gebruik worden gemaakt van beroepskeuzetesten. Daarnaast is het mogelijk om deel te nemen aan de diverse trainingsmogelijkheden van Roads (mindfulness, assertiviteitstraining, yoga). Roads heeft een groot netwerk dat ingezet kan worden voor het vinden van vrijwilligerswerk of een werkervaringsplaats.
 
Naar werk
Een werkzoekende bij Roads een “Naar werk” traject volgen in overleg met het UWV. In dit traject wordt er gewerkt aan sollicitatievaardigheden zoals het opstellen van sollicitatiebrieven, een modern cv, sollicitatiegespreksvaardigheden, gebruik sociale media en netwerken. Samen wordt er actief op zoek gegaan naar werk door het netwerk van Roads in te zetten, werkgevers te benaderen en te reageren op vacatures.

Jobcoaching
Coaching op het werk, met als doel behoud van werk, voorkomen van uitval of verminderen van ziekteverzuim.

Adviseren
De wet- en regelgeving rondom werknemers verandert voortdurend. Onze trajectcoaches kunnen u adviseren over de wet- en regelgeving rondom re-integratie en het aannemen van mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt. Wij begeleiden dus niet alleen uw werknemer, maar zorgen ook dat u als werkgever voldoet aan wettelijke kaders.

Mogelijke onderdelen van een re-integratietraject

  • doen van een baananalyse
  • creëren van een arbeidsprofiel
  • activiteiten ter bevordering van een positieve zelfwaardering
  • vergroten van zelfmanagementvaardigheden en een positief energieniveau
  • leren omgaan met persoonlijke belemmeringen en activeren van kwaliteiten
  • training en scholing (zoals assertiveitstraining, sollicitatietraining, CV maken etc)
  • onderzoeken van de mogelijkheden voor het aanpassen van het werk en/of de taken binnen de organisatie
  • bemiddeling naar werk buiten de eigen organisatie
  • jobcoaching op het werk
  • bevorderen van begrip en ondersteuning van collega’s op het werk en in de thuissituatie